Cadre de Santé - Ucc - Plateforme H/F - EPSM des Flandres

Description des activités Organisation des Soins :· Concevoir, animer, contrôler et réajuster l'organisation des activités de l'Unité· S'assurer d'un accueil de qualité des patients et de leur famille avec une attention privilégiée à leur information et à leur accompagnement.· Gérer quotidiennement l'occupation des lits.· Travailler en collaboration avec la Direction Qualité Gestion des Risques.· Evaluer les actions mises en oeuvre au bénéfice de la qualité des soins.· S'assurer de la traçabilité écrite des soins et de la validité des prescriptions médicales.· S'assurer du respect des droits et devoirs des patients. Gestion des Ressources Humaines :· Assurer et assumer un rôle d'encadrement et d'animation des équipes.· Adapter cet accompagnement aux situations et créer les conditions propices à une organisation facilitant la prestation de soins.· Planifier sur 24H les ressources humaines en lien avec les charges de travail (cadre de fonctionnement, équité, règles RH...) et la continuité des soins.· Gestion de l'absentéisme.Gestion économique, financière et des ressources matérielles :· Evaluer les besoins de l'Unité ainsi que les priorités.· Gérer les approvisionnements et les stocks.
Responsables fonctionnels / Liens privilégiés· N+1 : Cadre Supérieur de Santé· N-1 : Infirmiers et Aides-Soignants, Moniteurs éducateurs, AMP, AnimateurRelations fonctionnelles :· Dans le secteur : médecins, psychologues, assistants socio-éducatifs, assistants médico-administratifs, cadres, infirmiers.es et aides-soignants des secteurs G05 et G06.· A l'EPSM et au niveau du réseau : l'ensemble des unités du Pôle de Flandre Intérieure, la Direction des Soins, les directions fonctionnelles, les cadres des autres unités de fonctionnement ainsi que les partenaires extérieurs.Divers· Médecin Chef du Pôle Flandre Intérieure et responsable du Secteur 59G06 : M. le Docteur LANGOUET· Cadre Supérieur de Santé de pôle : Mme Lefranc-Souakri Farida· L'UCC et la plateforme font parties du pôle de la Flandre intérieure· Le Pôle est composé des secteurs 59G05 et 59G06 ainsi que des structures : P4, Equithérapie, Communauté Rurale, et d'une Unité Cognitivo-Comportementale.· L'équipe soignante est composée d'infirmiers.es et d'aides-soignants.es qui travaillent en rythme 5X2 mobile, selon les horaires appliqués à l'EPSM des Flandres, avec passages de nuit occasionnels. · Gestion des plannings et des organisations des agents de la plateforme qui travaillent en 5x2 fixe...· Participer à l'élaboration du plan de formation et à l'évaluation des professionnels.

Formation ou qualification (savoir)Diplôme Cadre de Santé.Expérience professionnelle requise (savoir-faire)· Expérience d'encadrement· Conduite et animation de projet en équipe pluridisciplinaire.· Conduite de réunion et de projet dans une équipe pluridisciplinaire.· Connaissances cliniques.Connaissances particulières· Connaissance des projets du Pôle et du secteur.· Gestion des RPS.· Connaissance de la législation en vigueur.Qualités professionnelles requises (aptitudes)- Sens des responsabilités.- Capacités d'autonomie de gestion.- Capacité d'analyse des situations et de prise d'initiatives.- Soucieux d'un travail en collaboration.- Sens du travail d'équipe.- Disponibilité.- Adaptabilité.- Pédagogie.- Participation à la clinique.- Abstention de toute forme de jugement de valeurs, rester neutre.- Garder l'humain au coeur des préoccupations.- Capacités d'anticipation et de négociation.- Ecoute et dialogue.- Capacité de se remettre en question et faire preuve d'humilité.- Capacité de gérer le stress et de dédramatiser les situations.

• Travail en équipe
• Pédagogie
• Autonomie
• Conduite de réunion
• Pro-activité